Zakon o rodiljnim i roditeljskim potporama krovni je zakon kojim je uređen sustav rodiljnih i roditeljskih potpora.
Krajem 2024. godine, Vlada je najavila niz izmjena i dopuna ovog zakona koje su razveselile brojne trenutne i buduće korisnike ovih prava. U nastavku ti donosimo ključne izmjene koje bi trebale stupiti na snagu od 1. ožujka 2025.
Što je Zakon o rodiljnim i roditeljskim potporama?
Zakon o rodiljnim i roditeljskim potporama predstavlja skup članaka kojima je reguliran sustav rodiljnih i roditeljskih potpora u Republici Hrvatskoj.
Zakonom se nastoji zaštititi materinstvo, njega novorođenog djeteta i njegovo podizanje, ravnomjerna podjela prava i obveza skrbi o djetetu između oba roditelja te usklađenost obiteljskog i poslovnog života.
Provedba prava propisanih Zakonom o rodiljnim i roditeljskim potporama u nadležnosti je Hrvatskog zavoda za zdrastveno osiguranje, HZZO, a nadzor nad provedbom je u nadležnosti Središnjeg državnog ureda za demografiju i mlade.
U vrijeme pisanja ovog članka, na snazi je Zakon o rodiljnim i roditeljskim potporama NN 152/22 od 1.1.2023., a možete ga pročitati ovdje.
Izmjene Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama
S ciljem demografske revitalizacije i unaprjeđenja demografske slike, Vlada je, na čelu s Ministarstvom demografije i useljeništva, 12.12.2024. predstavila prvi paket demografskih mjera koje uključuje i izmjene i dopune Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama.
Nova verzija Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama na snagu bi trebala stupiti 1. ožujka 2025., a u nastavku teksta donosimo njegove glave izmjene i dopune.
Očinski dopust
Izmjenom Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama tatama bi se trebao osigurati dulji očinski dopust i to kako slijedi:
- očinski dopust, odnosno dopust drugog posvojitelja, za jedno rođeno ili posvojeno dijete povećava se s 10 radnih dana na 20 radnih dana
- očinski dopust, odnosno dopust drugog posvojitelja, za blizance te istovremeno rođenje ili posvojenje više djece povećava s 15 radnih dana na 30 radnih dana
Ovom će izmjenom tate uživati u duplo više vremena sa svojim novopečenim djetetom 🙂
Povećanje porodiljnih naknada
Vijest koja je svakako najviše odjeknula jest izmjena kojom će se povećati porodiljna naknada za drugih 6 mjeseci porodiljnog, odnosno za vrijeme trajanja roditeljskog dopusta – ona podrazumijeva zadržavanje naknade u visini pune plaće i za drugih šest mjeseci, ako plaća ne prelazi 3.001,70€. S ovom bi izmjenom oko 97% korisnica trebalo primati punu plaću tijekom cijelog perioda trajanja porodiljnog.
Ostale izmjene i dopune Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama u sferi porodiljnih naknada uključuju:
- naknada za roditeljski dopust od prve do treće godine života djeteta za blizance, treće i svako sljedeće dijete povećava se na 803,42€
- naknada za roditeljski dopust kao pola radnog vremena do prve godine djetetovog života povećava se na 971,17€
- naknada za roditeljski dopust kao pola radnog vremena od prve do treće godine života djeteta za blizance, treće i svako sljedeće dijete povećava se na 600,36€
- naknada za zaposlene i samozaposlene osobe koje ne ispunjavaju propisani uvjet staža osiguranja povećava se na 701,89€
- naknada za sva prava nezaposlenih i korisnika izvan sustava rada povećava se na 503,24€
- naknada zaposlenim i samozaposlenim korisnicima uz ostvarivanje minimalne naknade plaće za puno radno vrijeme povećava se na 309,01€, odnosno na 503,24€ za nepuno radno vrijeme
Uz navedene izmjene, predstavljene su izmjene naknada u slučaju pojačane njege djeteta:
- naknada za roditeljski dopust radi pojačane njege djeteta do treće godine povećava se na 701,89€
- naknada roditeljima djeteta s težim smetnjama u razvoju, pravo na dopust do 8. godine, povećava se na 803,42€
- naknada za roditelje njegovatelje povećava se na 701,89€
Povećanje jednokratne novčane potpore za novorođeno dijete
Novim izmjenama Zakona o rodiljnim i roditeljskim potporama povećat će se i jednokratna novčana potpora za novorođeno dijete.
Jednokratna novčana potpora povećat će se za 100% pa bi tako za svu djecu rođenu od 1. ožujka 2025. na dalje trebala iznositi 618,02€, umjesto dosadašnjih 309,01€.
Povećanje naknade za komplikacije
Uz navedene izmjene, Vlada je u paket mjera uključila i povećanje novčane naknade za privremenu nesposobnost za rad koja će iznositi 995,00€.
Ova naknada obuhvaća komplikacije u trudnoći te bolovanje radi njege oboljelog djeteta mlađeg od 3 godine te djeteta od 4. do 18. godine života.
